2020 - 07 - 17
集团办公室随着集团业务不断扩展、人员结构不断完善，员工规模逐步增长，为更有力支撑集团发展战略，集团本部及全资、控股企业共同引进并搭建了集团化HR管理信息系统。在人力资源条线人员紧锣密鼓、加班加点的积极配合下，该系统历时不足三个月即完成各模块初步搭建。7月16日，集团人力资源部组织各下属企业人力资源条线人员在33A楼1号会议室开展系统业务操作培训，展示系统建设成果，交流并解答业务操作过程中遇到的问题。
HR系统是提升企业人力资源管理信息化建设的重要工具，通过该系统可实现集团本部及下属企业内部人才的选、育、用、留闭环管理，减少繁重的基础人事信息处理工作，提升工作效率。利用系统的信息统计功能，可提供人员数量、人才学历结构、年龄结构等统计报表，并可通过公司利润、营收情况与人力成本对比，分析人工效能，科学判断人员编制设置及人才梯队建设的合理性，加强人工效能管理，更有效推进人才发展与管理，实现人力资源部从职能支持中心向价值创造中心和利润服务中心转变，助力集团及下属企业经营效益的提升。
集团人力资源部、下属企业人力资源条线共计25位员工参加本次培训。
